La formation Assistant en Gestion des Petites Entreprises a pour objectif de préparer des personnes à:
- Seconder et assister le chef de la petite entreprise dans le domaine comptable, administratif et commercial.
- Exercer la responsabilité de chef d'entreprise.
Contenus
Cette formation, à la fois pratique et théorique, doit contribuer à l'acquisition ou au développement des compétences pour la maîtrise des activités se rapportant aux domaines de :
- La fonction financière (Gestion)
- La fonction comptable (Comptabilité)
- La fonction commerciale (Marketing Négociation)
- Fonction administration (Organisation)
- Fonction entrepreneuriale (Management)
Le dernier domaine constitue un module de synthèse de la formation. Ces différentes activités sont abordées au travers de programme de formation, chacune d'elles ayant une correspondance avec un domaine d'enseignement. Les domaines ci-dessus présentés constituent le tronc commun de formation auquel s'ajoute un module orientation locale pour tenir compte des besoins spécifiques des régions.
Débouchés
Les parcours conduisant à la délivrance du titre "Assistant en Gestion des Petites Entreprises" a pour objectif de préparer des responsables, capables d'assurer les fonctions vitales de la petite entreprise avec le statut de salarié, conjoint ou chef d'entreprise. Cet objectif suppose que le titulaire de la titularisation de la certification :
- Maîtrise les opérations courantes du secteur administratif : traitement de l'information et du courrier, élaboration de devis, gestion de planning, déclarations sociales,...
- Réalise l'essentiel des opérations comptables : enregistrement comptable, déclarations fiscales, facturation,...
- S'implique dans la fonction commerciale : accueil et conseil à la clientèle, achat et vente, réalisation des opérations de communication et de promotion,...
- Participe à la gestion financière de l'entreprise : analyse des résultats, calcul de coûts, suivi de trésorerie,...
Dans la position de proche collaborateur du chef d'entreprise, l'Assistant en Gestion des Petites Entreprises doit affirmer des compétences larges en gestion et, par sa maîtrise de différents aspects techniques, faciliter la prise de décision.
Le domaine de la gestion de production est généralement mieux maîtrisé par des candidats souvent expérimentés. Il peut toutefois faire l'objet d'approfondissement dans le cadre des modules d'orientation locale.
Le métier exercé par le titulaire de la certification l'est généralement avec un statut de salarié, de conjoint ou de co-gérant. Ces statuts peuvent constituer une étape avant la reprise ou création d'entreprise.
Durée
La formation se déroule en alternance entre Centre de Formation et Entreprise, ce qui nécessite une relation étroite entre le programme des sessions en Centre et les stages en entreprise. Les moyens modernes formations intègrent la modularisation, les entrées/sorties permanentes et le principe de la formation ouverte à distance. La durée peut varier entre un et deux ans.
Statuts
Titre homologué de l'Union Nationale des MFR.
C'est une formation de niveau IV (niveau de technicien dans la classification européenne).
Conditions d'admission
Cette formation s'adresse à des personnes âgées au moins de 19 ans, justifiant d'une année d'activité professionnelle minimum, de préférence dans l'un des domaines de gestion.
Elle prépare des personnes pouvant avoir différents statuts dans l'entreprise :
- Salariés (dans la position d'assistant technique du responsable de la petite entreprise)
- Conjoint du chef d'entreprise ou co-gérant
- Responsable de site ou chef d'entreprise
Pour les candidats en contrat de qualification ou contrat d'apprentissage, il n'est pas exigé d'expérience préalable.
Renseignements
Le titre "Assistant en gestion des petites Entreprises" est une certification inscrite au niveau IV au Répertoire National de la Certification Professionnelle - RNCP (arrêté du 16 Février 2006, publié au J.O du 5 mars 2006).
Le titre est délivré par l'Union Nationale des Maisons Familiales Rurales d'Education et d'Orientation, avec la participation des organisations consulaires régionales (Chambre de commerce, Chambre de Métiers, Chambre d'Agriculture), de la Direction Régionale du Travail et de la Direction Régionale de l'Agriculture et de la Forêt.
L'Union Nationale des Maisons Familiales Rurales est investie de la responsabilité de faire respecter par les associations qui sont affiliées, un cahier des charges garantissant que la formation "Assistant en Gestion des Petites Entreprises" respecte bien les conditions qui ont conduit l'Etat à inscrire ce titre de niveau IV au RNCP, après avis de la Commission Nationale de la Certification Professionnelle (CNCP).
Ecole Ouverte
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